La protection contre les discriminations

La protection contre les discriminations https://www.gm-conseil-formation.fr/wp-content/themes/blade/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 GM Conseil Formation GM Conseil Formation //www.gm-conseil-formation.fr/wp-content/uploads/2023/08/GM-FORMATION-LOGO_Plan-de-travail-1-LOGO-PNG.png 8 juin 2023 12 octobre 2023

Toute décision de l’employeur (embauche, promotion, sanctions, mutation, licenciement, formation…) doit être prise en fonction de critères professionnels et non sur des considérations d’ordre personnel, fondées sur des éléments extérieurs au travail (sexe, religion, apparence physique, nationalité, orientation sexuelle). A défaut, des sanctions civiles et pénales sont encourues.