Atelier mouvements et postures professionnels

Etablir un mode d’emploi de son corps.
Etre acteur de sa santé

But de la formation : connaitre les bonnes postures et mouvements pour travailler

Prévenir et gérer les risques et troubles professionnels musculo-squelettiques et psycho-sociaux

Les contenus de la formation Atelier mouvements et postures professionnels pour préserver son corps

20’ : Prendre conscience des possibilités et des limites de son corps. Il n’existe pas un mais des mouvements ou postures pour accomplir une tâche identique ; à chacun, en écoutant son corps, de trouver celui ou ceux qui permettront d’obtenir le meilleur résultat en économisant son corps = « écologie du corps »
- Objectif : Se libérer de la contrainte professionnelle et reprendre contact avec les possibilités de son corps par l’intermédiaire du jeu. Le collaborateur se vit souvent plus limité qu’il ne l’est. En effet, lorsqu’un mouvement ne lui est pas accessible ou lorsqu’il est douloureux il évite le mouvement. L’objectif ici est de lui faire prendre conscience qu’il peut trouver, par lui-même, en écoutant son corps, d’autres manières de faire, plus adaptées à ses contraintes personnelles et ainsi éviter la douleur ou éviter qu’elle n’apparaisse.
- Comment : Faire des exercices ludiques libres détachés du monde professionnel. Dans un premier temps, il s’agit de mettre aucune contrainte de mouvement puis d’apporter petit à petit des contraintes de plus en plus complexes (exemples : utilisés que la main gauche, ne pas plier les genoux, garder son dos le + droit possible…). Le collaborateur prend alors conscience qu’il peut moduler ses mouvements et postures, qu’il est capable de trouver par lui-même son propre chemin pour répondre à la demande. Et c’est ce principe qu’il pourra alors répliquer dans son activité professionnelle :

10’ : Apprendre à mobiliser son dos seul => différencier la mobilisation du rachis lombaire – thoracique – cervical
20’ : mettre en situation pratique professionnelle => mettre en application les exercices précédents autour d’une tâche professionnelle (grandes longues, extrusion…) tout en y réfléchissant ensemble
10’ : temps d’échange et de questions + changement de groupe